Das Mitarbeitergespräch

 
Effektivität von Mitarbeitergesprächen optimieren.

Mitarbeitergespräche als Führungsinstrument: Wer nicht kommuniziert, verliert! Lob oder Kritik, Anleitung oder Information muss verstanden werden, muss richtig „rüberkommen“! Im Seminar erhalten Sie hilfreiche Vorschläge, anhand der Sie einfach und zielgerichtet zukünftige Gespräche führen können – individuell auf Sie und Ihre Führungssituation angepasst. Trainieren Sie sich darin, unterschiedliche Arten von Mitarbeitergesprächen ergebnisorientiert und zielgerichtet zu führen. Ziel ist es, unterschiedliche Gesprächsebenen, körpersprachliche Signale, Ängste der Mitarbeiter vor solchen Gesprächen kennenzulernen und bei zukünftigen Gesprächen zu berücksichtigen.

Themen
– Häufige Anlässe für Mitarbeitergespräche
– Die eigene Wirkung kennen
– Gute Leistungen wahrnehmen und motivierend rückmelden
– Aufbau und Vorbereitung von Mitarbeitergesprächen
– Zielvereinbarungen treffen und verfolgen
– Verbindlichkeit herstellen
– Nonverbale Kommunikation
– Konstruktive Kritikgespräche

 

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